请问一下：青岛有西班牙语培训教师一对一教学吗？
在传统的中国式语言教学中，重讲解轻开口的学习理念和模式造就了一大批“哑巴西语”，学完了也开不了口，不敢说，不能说，说不出，说出的句子不符合西班牙语表达习惯……即使如此，很多西语学习机构依旧没有改变这种教学方式。 在欧那西语，这种学习方式被彻底放弃了。无论是零基础的语音课，还是B2级别的语法课，每节课上，老师都会带领学生进行口语交流和练习。一方面，能够以一个合理的频率循序渐进地养成学生们的开口习惯和开口能力；另一方面，也能让学生在自己表达的过程中发现自己的问题和不足，及时纠正，加深理解和记忆。通过这种重视口语的学习方式，欧那西语将学习效率较之传统教学提高了超过20%。 在传统的课程之外，欧那西语还为每个学习阶段设置了极高比例的口语课，专门性提升学员的口语能力。在口语纯正的中教和外教的鼓励和引领下，欧那的学员能够快速进入场景，针对性提升自己的口语表达能力。
其实选择西班牙语培训班有很多维度需要考虑的，我简单说几点：1、老师是否专业，这是第一大事，对你的影响也是最大的。查询一个机构的老师到底怎么样不要听他们怎么吹，其实是有技巧的，你去查询这个机构招聘相应科目老师的招聘要求，就能知道这个机构到底如何，一查一个准。2、课程助理怎么样，一个好的课程助理能让你学习更有动力，这个其实要凭感觉了，没有什么靠谱的经验，一个要点就是要互相来电，不然想想天天一个你很烦的人催你写作业，这能有心情么？我当时是在无老师教育他们家学习的，其实当时也没有查询参考很多家，大约有4家左右吧，选择了这家。教师招聘极其严格，据我当时的课程助理说，他们内部的管理也非常严格，这个只是听说，不做参考。跟好老师的节奏，一般不会有什么大的问题，我是轻松过。
基于现在的科技，在线培训已经做得非常成熟，但效果却并不理想。西班牙语的学习不止需要一个知识的输出端口，更需要必不可少的文化氛围。
不管是做哪个年龄阶段的，生意都不错，除非特别不会经营。 在行业中特别厉害的呢，为数还不多，就那么一些。 管理上都还存在很多漏洞，而且老师的流动性很大，所以这些是很多机构在长期战略上面临的阻碍之二。这两者对机构的运营和长期利益都会有影响。那么为什么管理上和人事上会有问题呢，很值得培训行业的管理者们思考和解决。 对于这个行业来说，最终决定死活的，还是教学质量。质量上没有保障，随时都有危机。
我是今年夏天报了西班牙语培训机构，刚开始我认为是一对一好，但是等上了几次课后，我开始喜欢大班课了
